quinta-feira, 10 de março de 2011

Matriz Curricular do curso de Administração

Segue abaixo a matriz curricular do meu curso de Administração. No site informa: 

"O curso de Administração à distância do UniSEB Interativo COC objetiva uma completa inserção social no campo profissional dos seus egressos, tendo por base uma sólida formação teórica e prática, tendo como base o desenvolvimento da capacitação crítica do aluno, fundamentada em bases teóricas e práticas, amparada por ações didáticas e pedagógicas de vanguarda, essenciais ao ensino e a pesquisa, adequada à realidade brasileira e dentro dos princípios humanísticos que norteiam as práticas administrativas"

1º SEMESTRE (janeiro/2011 à junho/2011)
Módulo 1.1 - Ciências Humanas e Matemáticas para o Administrador:
- Comunicação e Expressão
- Sociologia Aplicada à Administração
- Matemática Básica
Módulo 1.2 - Conhecimento Humano e Tecnológico Aplicado à Administração:
- Microinformática
- Psicologia Aplicada à Administração
- Filosofia Aplicada à Administração

2º SEMESTRE (julho/2011 à dezembro/2011)
Módulo 2.1 - Conhecimentos Básicos para a Formação em Administração:
- Matemática Aplicada à Administração
- Metodologia da Pesquisa Cinetífica
- Leitura, Interpretação e Produção de Textos
Modulo 2.2 - Conhecimentos Elementares em Administração:
- Teorias da Administração
- Contabilidade
- Matemática Financeira

3º SEMESTRE (janeiro/2012 à junho/2012)
Módulo 3.1 - Gestão Empresarial:
- Introdução ao Direito
- Introdução à Administração
- Comportamento Organizacional
- Prática Integradora: Plano de Negócio 1
Módulo 3.2 - Economia de Empresas:
- Contabilidade de Custos
- Microeconomia
- Macroeconomia

4º SEMESTRE (julho/2012 à dezembro/2012)
Módulo 4.0 - Estágio Supervisionado 1
Módulo 4.1 - Mercado e Operações:
- Administração Mercadológica
- Administração da Produção
- Prática Integradora: Plano de Negócio 2
Módulo 4.2 - Ferramentas e Sistemas de Gestão Empresarial:
- Estatística Aplicada à Administração
- Sistemas de Informação Gerencial
- Pesquisa de Mercado

5º SEMESTRE (janeiro/2013 à junho/2013)
Módulo 5.0 - Estágio Supervisionado 2
Módulo 5.1 - Gestão Tática e Operacional:
- Planejamento e Controle da Produção
- Administração de Vendas
Módulo 5.2 - Gestão de Pessoas:
- Gestão de Recursos Humanos
- Direito do Trabalho
- Ética Empresarial
- Prática Integradora: Plano de Negócio 3

6º SEMESTRE (julho/2013 à dezembro/2013)
Módulo 6.0 - Estágio Supervisionado 3 
Módulo 6.1 - Gestão do Desempenho Organizacional:
- Análise Financeira
- Responsabilidade Sócio-ambiental
- Gestão de Qualidade
Módulo 6.2 - Gestão Financeira e Tributária:
- Direito Tributário
- Formação de Preço
- Administração Financeira de Curto Prazo
- Prática Integradora: Plano de Negócio 4

7º SEMESTRE (janeiro/2014 à junho/2014)
Módulo 7.0 - Trabalho de Conclusão de Curso 1
Módulo 7.1 - Instrumentos para Tomada de Decisão:
- Pesquisa Operacional
- Política de Negócios
- Negociação
Módulo 7.2 - Gestão Estratégca da Cadeia de Suprimentos:
- Logística Empresarial
- Gestão de Serviços
- Comportamento do Consumidor

8º SEMESTRE (julho/2014 à dezembro/2014)
Módulo 8.0 - Trabalho de Conclusão de Curso 2
Módulo 8.1 - Planejamento Empresarial:
- Planejamento Estratégico
- Direito Empresarial
- Orçamento Empresarial
- Administração Empreendedora
- Prática Integradora: Plano de Negócio 5
Módulo 8.2 - Gestão do Valor Empresarial:
- Aministração Financeira de Longo Prazo
- Análise de Projetos de Investimentos
- Gestão de Projetos
- Governança Corporativa
- Prática Integradora: Plano de Negócio 6

TOTAL GERAL: 3600

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